Как найти работу без опыта?

После окончания высших учебных заведений, юные специалисты большим количеством бросаются на рынок труда, где пытаются найти себе достойную работу по своей профессии. Но, как это часто сейчас происходит, все натыкаются на отказы в связи с тем, что все работодатели заинтересованы взять к себе на работу уже опытного сотрудника, чтобы не тратить время на обучение молодых! И у всех бывших студентов возникает один вопрос — как найти работу без опыта? Давайте попытаемся разобраться с этим непростым вопросом!

Не все студенты во время обучения могли позволить себе параллельно где-то подрабатывать, возможно, из-за лени, а возможно и по другим причинам. Но дело не в этом! Суть в том, что новоиспеченный специалист выходит с высшего учебного заведения с дипломом (не важно какого цвета) и максимум пару недель общеобязательной практики, за которую он ничего не успел толком увидеть и усвоить. Конечно, можно понять работодателей, которые отказываются брать таких специалистов, которые еще «порох не нюхали», в то время когда в стране кризис и полным-полно опытных безработных вокруг, желающих занять свободную вакансию!

Первым делом новичкам нужно показать перед работодателем, что отсутствие опыта можно смело заменить личностными качествами, показать готовность к быстрому обучению, и что никакие преграды на пути построения карьеры ему не страшны, а наоборот он готов дать им бой. В таком случае можно рассчитывать на положительный ответ, даже в отсутствии минимального опыта работы! Умение убеждать и показать себя – может сыграть решающую роль в вынесении вещающего вердикта, а также в быстром старте вашей карьеры!

Многие новички совершают одну очень большую ошибку – они отказываются проходить пробные или тестовые задания, для оценивания их профессиональной пригодности и навыков. А как скажете по-другому узнать, что вы способны выполнять эту работу? В таких случаях необходимо хвататься за это задание, как за единственную возможность получить желаемую должность.

Молодой специалист должен адекватно оценивать свои возможности и понимать, что у него конкурентов на бирже труда больше чем предостаточно. Поэтому стоит порой откинуть свои излишние амбиции и согласиться проработать пробную неделю или две за минимальную плату, чтобы доказать свою готовность. Видя ваше старание – вас наверняка переведут на полную ставку, а возможно в скором времени и повысят в должности, если не перестанете проявлять себя!

Идя на очередное собеседование, учтите ошибки прошлых собеседований, подумайте, как себя правильно преподать и заинтересовать, чтобы работодатель видел в вас надёжного сотрудника, пусть даже сейчас не опытного, но зато с большим рвением, в отличие от его рабочего коллектива, где все уже со всем свыклись и мало кто к чему стремиться! Вы должны показать, что отличаетесь от них, и сможете добавить «жизни» в работе их компании! Поэтому важно узнать максимум информации о компании, где вы планируете работать, чем они занимаются, какова специфика их работы, подумать, что бы вы могли внести положительного в развитие их бизнеса. Тут главное не бояться показать себя, но знать меру, и уметь вовремя остановиться!

Да, трудно на сегодняшний день со свободными вакансиями, но чтобы понять, как найти работу без опыта – вы должны обладать уверенность в себе, оптимизмом и желанием приобретать знания и опыт, чтобы построить перспективную карьеру! Поверьте, вас обязательно заметят!

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Полезные советы и рекоммендации
Добавить комментарий